02-09-2010, 02:30 PM
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Also in solch einem Fall gibt es keine Fördergelder.
Die Kasse zahlt ja im Moment Krankengeld - hier hat der AG ja keine Belastung.
Und der Rentenversicherer mischt sich in Arbeitsangelegenheiten nicht ein.
Ich denke, der Arbeitgeber hat einfach Sorge, was in Zukunft kommt. Ob der Mitarbeiter nun regelmäßig krank geschrieben wird aufgrund der Erkrankung und so. Da muss einfach der Mitarbeiter "Aufklärungsarbeit" leisten. Denn alles kann ein AG auch nicht wissen.....
Heller.......Du machst das schon irgendwie richtig ! Und wenn nicht, dann kommt die Illy und verhaut Dich.......oder Deinen Chef oder gleich beide !!!
Also in solch einem Fall gibt es keine Fördergelder.
Die Kasse zahlt ja im Moment Krankengeld - hier hat der AG ja keine Belastung.
Und der Rentenversicherer mischt sich in Arbeitsangelegenheiten nicht ein.
Ich denke, der Arbeitgeber hat einfach Sorge, was in Zukunft kommt. Ob der Mitarbeiter nun regelmäßig krank geschrieben wird aufgrund der Erkrankung und so. Da muss einfach der Mitarbeiter "Aufklärungsarbeit" leisten. Denn alles kann ein AG auch nicht wissen.....
Heller.......Du machst das schon irgendwie richtig ! Und wenn nicht, dann kommt die Illy und verhaut Dich.......oder Deinen Chef oder gleich beide !!!
Beste Grüße, Illy
